Studien und Research
Herzlich willkommen im Research Center
Hier erhalten Sie einen Einblick in Analysen, Studien und internationale Umfragen der ManpowerGroup:
>Arbeitsmodelle der Zukunft: Weltweite Umfrage unter Arbeitnehmern zu den Gründen für NextGen-Arbeit.
>Was Bewerber wirklich wollen: Weltweite Umfrage unter 14.000 Arbeitnehmern zu den Faktoren bei der Jobsuche.
>Arbeiten, wie und wann ich will: Weltweite Umfrage unter 14.000 Arbeitnehmern zur Arbeitszeitflexibilität.
>Soft Skills 4 Talent: Europaweite Befragung von Arbeitgebern zu den wichtigsten Soft Skills von Arbeitnehmern.
> Arbeitsmarktbarometer: Wie viele Arbeitgeber planen im kommenden Quartal Neueinstellungen?
>Collaboration 2.0: Tipps für die Implementierung von Collaboration-Tools im Unternehmen.
>Contingent Workforce Index 2016: Weltweiter Vergleich der Flexibilität von Arbeitsmärkten in 75 Ländern.
>Frauen in Führungspositionen: Leitfaden wie mehr Frauen in Führungspositionen entwickelt werden können, basierend auf einer weltweiten Umfrage mit über 220 Führungskräften.
> Arbeitsmotivation: Was spornt deutsche Arbeitnehmer an?
>Millennials im Karriere-Marathon: Weltweite Umfrage mit 19.000 Millennials zu ihren Karrierewünschen.
> Talent Shortage Survey: Wie entwickelt sich der Fachkräftemangel in Deutschland?
>Studie Jobsuche: repräsentative Umfrage unter Berufstätigen zu ihren persönlichen Verlieben bei der Jobsuche.
>Studie Jobwechsel: repräsentative Umfrage unter Berufstätigen zu den Gründen und der Motivation eines Jobwechsels.
> Jobzufriedenheit: repräsentative Umfrage unter Berufstätigen zum Thema „Jobzufriedenheit 2013“.
> Karriereziele: Arbeitnehmer wurden in einer repräsentativen Umfrage zu ihren Karrierewünschen befragt.
> Talentmanagement: Weltweite Umfrage unter Geschäftsführern und Personalmanagern zu den Trends, Herausforderungen und Prioritäten des Talentmanagement.
